Ključna razlika između IRA i 401k je u tome što IRA planira zaposleni, dok 401k planira poslodavac.
IRA i 401k su dva penziona plana koja potpadaju pod porezni zakon Sjedinjenih Država. Iako su oba plana za penzionisanje, oni imaju neke razlike između njih. U ovom članku tradicionalnu IRA-u nazivamo IRA-om. I IRA i 401k penzioni planovi su planovi za uštedu poreza jer spadaju u niži razred poreza na dohodak. Štaviše, oboje imaju povoljan poreski tretman.
Šta je IRA?
IRA ili individualni penzioni aranžman planira zaposlenik. Zaposleni može podizati sredstva počev od navršenih 59 1/2 godine. Pošto ovaj plan postavlja sam zaposleni, on može početi da povlači sredstva prije navršene 59 1/2 godine, čak i ako nastavi da radi u istom koncernu ili firmi. Kada pogledamo doprinos, ako osoba ima 49 godina ili manje, može doprinijeti do 5 hiljada dolara godišnje u planu. Ako ima 50 godina ili više, može doprinijeti do $6k godišnje.
Za razliku od plana 401K, IRA plan vam ne dozvoljava da pozajmljujete zajmove na račun stečenog stanja na računu. Morat ćete pronaći bilo koju drugu alternativu IRA kreditima.
Šta je 401k?
Za razliku od IRA-e, 401k planira poslodavac. U 401k, ako osoba povuče sredstva prije starosne dobi za penzionisanje, onda je dužna platiti 10% poreza. Budući da je 401k vrlo efikasan plan za penzionisanje koji vam može pružiti najbolji štit u smislu finansijske sigurnosti nakon penzionisanja, vlada i poslodavac vas ne bi ohrabrivali da idete na privremeno povlačenje. Zbog toga su nametnute teške poreske kazne za osobu koja želi ići na prijevremeno povlačenje u planu 401k. Još uvijek možete izbjeći situaciju plaćanja oštrih poreznih kazni u slučaju prijevremenog povlačenja sa vašeg 401k računa pod uslovom da se pridržavate određenih strogih pravila za povlačenje što se tiče računa od 401k.
Štaviše, plan od 401.000 dozvoljava pozajmljivanje zajma u odnosu na stanje na računu. Možete pozajmiti zajam do 50% iznosa na računu. Maksimalni iznos kredita ne bi trebalo da prelazi 50.000 USD. Kredit se naravno mora otplatiti u periodu od 5 godina.
Koja je razlika između IRA-e i 401k?
Ključna razlika između IRA i 401k je u tome što IRA planira zaposleni, dok 401k planira poslodavac. Još jedna razlika između IRA-e i 401k je njihova stopa doprinosa. U IRA-i, ako osoba ima 49 godina ili manje, može doprinijeti do $5k godišnje u planu. Ako ima 50 godina ili više, može doprinijeti do 6 hiljada dolara godišnje. U planu od 401.000, osoba mlađa od 50 godina može doprinijeti do 16,5 dolara godišnje na stečeni saldo računa. Osoba od 50 godina ili više može, naravno, doprinijeti do 22.000 dolara godišnje na stečeni saldo računa. Štaviše, plan od 401k omogućava pozajmljivanje na račun stečenog stanja na računu. Možete pozajmiti zajam do 50% stečenog stanja računa sve dok maksimalni iznos kredita ne prelazi 50.000 USD, a zajam se naravno mora otplatiti u periodu od 5 godina. IRA plan, naprotiv, ne dozvoljava vam da pozajmljujete zajmove na račun stečenog stanja na računu.
Sažetak – IRA vs 401k
I IRA i 401k penzioni planovi su planovi za uštedu poreza jer spadaju u niži razred poreza na dohodak. Ključna razlika između IRA i 401k je u tome što IRA planira zaposleni, dok 401k planira poslodavac.
Uslugom slike:
1. “4711057” (CC0) preko Pixabay
