Ključna razlika – saradnja protiv kompromisa
Kada govorimo o timskom radu, saradnja i kompromis su dvije strategije koje se koriste u rješavanju problema. Ali postoji ključna razlika između ove dvije strategije. Saradnja se odnosi na zajednički rad na nekoj aktivnosti. S druge strane, kompromis se odnosi na dogovor koji svaka strana napravi ustupcima. Istina je da i saradnja i kompromis uključuju dvije ili više strana, ali način na koji strane pristupaju i rješavaju problem je različit. Stoga bi se moglo naglasiti da je ključna razlika između saradnje i kompromisa u tome što, dok u kompromisu uključene strane moraju doći do sredine, u saradnji to nije potrebno. Ovaj članak pokušava razjasniti razliku između suradnje i kompromisa na primjerima.
Šta je saradnja?
Prvo, hajde da počnemo sa terminom saradnja. Saradnja se odnosi na zajednički rad na nekoj aktivnosti. Kada se suoče sa određenim problemom, pojedinci ili grupe pristupaju problemu otvorenog uma. To im omogućava da drže podalje svoje vlastite unaprijed stvorene ideje i rade kao grupa na pronalaženju najboljeg rješenja za problem. Istina je da svi članovi grupe nemaju isti način razmišljanja. Ali ovo radi kao prednost jer svaki pojedinac dobija priliku da da svoj doprinos izražavanjem svoje perspektive. Rješenje se može doći nakon što se ispitaju sve opcije.
Posebnost zajedničkog zadatka je da stvara pozitivno okruženje za sve uključene strane jer svako ima priliku da doprinese. Takođe jača vezu među članovima grupe dok zajedno istražuju različite mogućnosti kao tim.
Šta je kompromis?
Kompromis se odnosi na dogovor postignut od strane svake strane koja čini ustupke. Za razliku od saradnje, kompromis ponekad može dovesti do napetih situacija među članovima grupe jer neki smatraju da su njihove ideje ignorisane ili obezvređene. U kompromisu, uključene strane pristupaju problemu sa svojim perspektivama. Ovo stvara situaciju u kojoj jedan osjeća da je njegovo rješenje bolje od rješenja drugog. Istovremeno, članovi primjećuju određene pozitivne aspekte rješenja koja su iznijeli drugi, kao i negativne aspekte.
Kompromis je kada članovi dođu u sredinu gdje formiraju rješenje koje će najvjerovatnije zadovoljiti većinu. Negativan aspekt kompromisa je da proces pregovaranja obično rezultira razočarenjem članova grupe.
Koja je razlika između saradnje i kompromisa?
Definicije saradnje i kompromisa:
Saradnja: Saradnja se odnosi na zajednički rad na nekoj aktivnosti.
Kompromis: Kompromis se odnosi na dogovor postignut od strane svake strane čineći ustupke.
Karakteristike saradnje i kompromisa:
Partije:
Saradnja: Uključene su dvije ili više strana.
Kompromis: Uključene su dvije ili više strana.
Perspektiva:
Saradnja: Pojedinci predstavljaju svoje perspektive iz kojih se usvaja najbolje za rješavanje problema.
Kompromis: mora se postići srednji put iz perspektiva koje su uključene strane predstavile kao rješenje problema.
Atmosfera:
Saradnja: Stvara se pozitivna atmosfera jer svaki pojedinac doprinosi rješavanju problema.
Kompromis: Može se stvoriti negativna atmosfera jer neki pojedinci smatraju da se njihove ideje ne cijene.
